Որպես տեղեկատվության տեսակ՝ ասեկոսեները կարող են ոչ միայն խաթարել մարդկանց առօրյան, այլև ոչնչացնել տնտեսական զարգացումն ու սոցիալական կայունությունը, և այն պետք է խստորեն պահպանվի և վերահսկվի։ Բացի լուրեր տարածողներից, որոնք յուղ են լցնում ասեկոսեների կրակի վրա, կան բազմաթիվ բամբասանքներ ստեղծողներ, որոնք նպաստում են ասեկոսեների տարածմանը:
Ինչպիսի՞ն է բամբասանքի սոցիալական ազդեցությունը բամբասվողի վրա:
Այն անձը, ում մասին բամբասում են, կարող է էմոցիոնալ և սոցիալական վնաս կրել, եթե բամբասանքի արդյունքը լինի տարածել բացասական անձնական տեղեկատվություն, որը կարող է վնասել նրա հեղինակությանը և ազդել նրա սոցիալական դիրքի վրա կամ ավելի վատ: ինչ-որ բանի կորստի արդյունքում:
Ի՞նչ վատ ազդեցություն են թողնում ասեկոսեները աշխատողի վրա:
Աշխատավայրում բամբասանքների որոշ բացասական հետևանքներ են. Վստահության և բարոյականության քայքայում: Կորցրած արտադրողականությունը և ժամանակի վատնում: Աշխատակիցների շրջանում ավելացել է անհանգստությունը, քանի որ լուրեր են շրջանառվում առանց հստակ տեղեկությունների, թե ինչն է իրականում և ինչ չէ:
Ի՞նչ անել, եթե ինչ-որ մեկը ձեր մասին բամբասանքներ է անում:
- Աջակցության համար դիմեք վստահելի մեծահասակի: Խոսեք մեկի հետ, ում կարող եք վստահել, օրինակ՝ ծնողի, ուսուցչի, դպրոցի խորհրդատուի կամ մարզիչի: …
- Գտեք ձեր ընկերներին: Գտեք մեկ-երկու ընկերոջ, ովքեր կպահեն ձեր կողքին և չեն լսի ասեկոսեները: …
- Խոսիր. Մտածեք խոսել այն աղջկա հետ, ով լուրեր է տարածում: …
- Հոգ տանել ձեր մասին։
Ի՞նչն է ստիպում մարդուն բամբասել
Այս չորս պատճառները.
