Կորպորացիաները և ՍՊԸ-ները պարտավոր չեն ներկայացնել իրենց կանոնակարգերը կամ գործառնական համաձայնագրերը պետքարտուղարին: Այնուամենայնիվ, դուք պետք է դրանք տեղադրեք , հենց որ հիմնադրեք կամ ձևավորեք ձեր ՍՊԸ, քանի որ այդ փաստաթղթերը հաճախ պահանջում են՝ վարկատուները, երբ փորձում եք ֆինանսավորում ստանալ:
Ո՞րն է ենթաօրենսդրական ակտեր ունենալու նպատակը։
Կորպորացիաների կանոնադրական ակտերի նպատակն է հաստատել ընկերության կառավարման կառուցվածքը, ընթացակարգերը և վեճերի լուծման գործընթացները: Այս իրավաբանորեն պարտադիր փաստաթուղթը ծառայում է որպես կորպորացիայի գործառնական ձեռնարկ և մշակվում է նրա տնօրենների խորհրդի կողմից:
Արդյո՞ք բոլոր ընկերություններին անհրաժեշտ են ենթաօրենսդրական ակտեր:
Շատ նահանգներում կորպորացիաները պետք է պահպանեն ենթաօրենսդրական ակտերըԱյդ պատճառով, և քանի որ դրանք կարևոր են կորպորացիայի կազմակերպությունում, տնօրենների խորհուրդը հաճախ դրանք մշակում է հիմնադրման պահին: Այնուամենայնիվ, ի տարբերություն կանոնադրության, կանոնակարգերը հրապարակային չեն և կարիք չունեն ներկայացնելու պետքարտուղարին:
Ի՞նչ են ենթաօրենսդրական ակտերը և ինչու են դրանք մեզ անհրաժեշտ:
Կանոնադրությունը սահմանում է ինչպես անդամները պետք է կառավարեն իրենց ժողովների ժամանակ, ժողովների հաճախականությունը և նույնիսկ որտեղ անցկացնել հանդիպումները: Կանոնակարգերը սահմանում են ուղեցույցներ, թե ինչպես և երբ են հայտարարվում հանդիպումները և ըստ էության օգնում են ապահովել, որ հանդիպումները լինեն կառուցողական և արդյունավետ:
Որո՞նք են ենթաօրենսդրական ակտերի օրինակները:
քաղաքապետարանի կանոնադրություն
- Բիզնեսի լիցենզավորում.
- Ավտոկայանատեղ.
- Աղմուկ.
- Տեղական կոմունալ վճարներ.
- Կենդանիների հսկողություն.
- Ծխել հասարակական վայրերում.
- Շինարարություն.
- Ժառանգության շենքեր.
