Այն ներառում է նաև արտաժամյա աշխատանք, բոնուսներ, միջնորդավճարներ և աշխատավարձի հետաձգումներ, որոնք արվել ենսրճարանների պլանների և 401(k)վ: Եվ համաձայն IRS-ի, ձեր գործատուն կարող է ընտրել ձեզ նշանակել բարձր վարձատրվող աշխատող, եթե դուք դասվում եք աշխատողների լավագույն 20%-ի շարքում, երբ խոսքը վերաբերում է փոխհատուցմանը:
HCE-ն ներառում է բոնուս?
Կատարվելուց հետո ընտրությունները կիրառվում են այնքան ժամանակ, մինչև ձեր գործատուն չեղյալ համարի այն: Փոխհատուցումը ներառում է արտաժամյա աշխատանքը, բոնուսները, միջնորդավճարները և աշխատավարձի հետաձգումները, որոնք կատարվել են ճաշարանի պլանների համարև 401(k)վ: Համոզված եմ, որ կարծում էիք, որ HCE շեմը մի փոքր ավելի բարձր է, քան $125,000:
Ի՞նչն է համարվում բարձր վարձատրվող աշխատողը 2021 թվականին:
4 2021 պլանային տարվա համար աշխատակիցը, ով 2020 թվականին վաստակում է $130,000-ից ավելի, HCE է: 2022 պլանային տարվա համար աշխատողը, ով 2021 թվականին վաստակում է ավելի քան $130,000, համարվում է HCE:
Ի՞նչ է նշանակում լինել բարձր վարձատրվող աշխատակից FLSA-ի համար:
Կանոնակարգերի 541-րդ մասի համաձայն՝ բարձր վարձատրվող աշխատողն այն աշխատողն է, ով. Ստանում է առնվազն $107, 432 ընդհանուր տարեկան փոխհատուցում:
Արդյո՞ք բոնուսների աշխատավարձերը FLSA-ի համաձայն են:
Բոնուսը վճարումն է, որը կատարվում է ի լրումն աշխատողի կանոնավոր վաստակի Համաձայն FLSA-ի, աշխատած ժամերի, մատուցված ծառայությունների կամ կատարողականի բոլոր փոխհատուցումները ներառված են կանոնավոր դրույքաչափում: վճարել. Օրենքը տրամադրում է վճարումների սպառիչ ցանկ, որոնք կարող են բացառվել կանոնավոր վարձատրության դրույքաչափից:
