Այս օրերի գործատուները աշկերտությունը համարում են որպես արժեքավոր միջոց աշխատանքի մեջ, ճիշտ ինչպես դիպլոմը: Ե՛վ աշակերտությունը, և՛ աստիճանները ցույց են տալիս, որ դուք պատրաստ եք սովորել և քրտնաջան աշխատել: Երկուսն էլ բերում են որակավորում։ … Մեկը ավելի գործնական է և սովորում է անելով (չնայած, դուք դեռ կստանաք կառուցվածքային ուսուցում աշկերտության մեջ):
Ինչո՞ւ չպետք է աշկերտություն անեք:
1. Դուք կարող եք սահմանափակել ձեր ընտրանքները Աշկերտության պաշտոն ստանձնելու վտանգներից մեկն այն է, որ դուք կարող եք սահմանափակել ձեր ապագա հեռանկարները՝ աղավնիներով զբաղեցնելով ձեզ մեկ ոլորտում… (Չնայած, արդարության համար, դուք կարող եք Դեռ դա արեք՝ ընտրելով քոլեջի մասնագիտացված դասընթացներ, այնպես որ սա վտանգ է ամբողջ աշխարհում):
Կարո՞ղ եք լավ աշխատանք գտնել աշկերտության միջոցով:
Աշկերտությունը գրավիչ է գործատուների համար մի շարք պատճառներով. Լավ աշխատավայր փորձ – Աշակերտի ամենագրավիչ և արժեքավոր հատկանիշներից մեկը նրանց գերազանց աշխատավայրում փորձն է` իրենց ծանոթության շնորհիվ: աշխատող բիզնեսի ներքին մեխանիզմներին։
Որո՞նք են աշկերտության հիմնական առավելությունները:
Աշկերտության ծրագրերն օգնում են գործատուներին. Համագրել և զարգացնել բարձր որակավորում ունեցող աշխատուժ, որն օգնում է զարգացնել իրենց բիզնեսը : Բարելավել արտադրողականությունը, եկամտաբերությունը և գործատուի վերջնական գիծը:
Արդյո՞ք աշկերտությունն ավելի լավ է, քան քոլեջը:
Ըստ էության, աշկերտությունը քոլեջ է` համատեղված աշխատանքային փորձի և աշխատավարձի հետ: Եթե դուք պատրաստ եք զգում աշխատանքի աշխարհին և ցանկանում եք հիմնվել ձեր փորձի վրա, ապա աշկերտությունը իդեալական է: Եթե դուք դեռ չեք հետաքրքրվում գրասենյակային կյանքով, ապա քոլեջը կարող է լավագույն տարբերակը լինել ձեզ համար:
