Գիտելիքի բացն այն է, որը պետք է լրացվի նոր հետազոտությամբ կամ այն պատճառով, որ մենք քիչ բան գիտենք, կամ ոչինչ: Հետազոտության բացը ինձ համար (և ես կիրառական հետազոտող եմ) պրակտիկային վերաբերող գիտելիքների հայտնաբերման և այդ տեղեկատվությունը դաշտում գործնականում կիրառելու համար պահանջվող ժամանակի միջև եղած բացն է:
Որո՞նք են գիտելիքների բացերը:
Գիտելիքի բացը տարբերություն է, որը կապված է փորձագիտության, հմտությունների և նոու-հաուի հետ Այն տեղի է ունենում, երբ զգալի տարբերություն կա կազմակերպության կարիքների և ներկայիս հնարավորությունների միջև: իր աշխատակազմը։ Հմտությունների և գիտելիքների բացերը բիզնես նպատակներին հաջողությամբ հասնելու ամենամեծ խոչընդոտներից են:
Ի՞նչը լրացնում է բիզնեսի գիտելիքների բացը:
Աշխատակիցների վերապատրաստումը, նոր արտադրանքի թողարկումները և քաղաքականության և կանոնակարգերի թարմացումները բոլոր գիտելիքների գործոններն են, որոնք պետք է լրացնեն այս բացը: Կարևոր է լրացնել այս բացը համապատասխան վերապատրաստումներով և գիտելիքներով, որոնք կպահեն ընդլայնված բիզնեսի ձևը:
Ինչպե՞ս եք բացահայտել գիտելիքների բացը:
Ահա 6 խորհուրդ հետազոտական բացերը բացահայտելու համար
- Ոգեշնչում փնտրեք հրատարակված գրականության մեջ: …
- Օգնություն փնտրեք ձեր հետազոտական խորհրդատուից: …
- Օգտագործեք թվային գործիքներ՝ փնտրելու հանրաճանաչ թեմաներ կամ ամենաշատ մեջբերվող հետազոտական փաստաթղթերը: …
- Ստուգեք ազդեցիկ ամսագրերի կայքերը: …
- Նշեք ձեր հարցումները: …
- Հետազոտեք յուրաքանչյուր հարց:
Որո՞նք են գիտելիքի բացթողման պատճառները:
Գիտելիքը բաշխված է անհավասարաչափ ողջ հասարակության մեջ: Տեղեկատվությունն ավելի հասանելի է ավելի հարուստ և կրթված մարդկանց, քան աղքատներինՍա առաջացնում է «գիտելիքների բացը»: Ավելի կրթված մարդիկ հակված են ավելի շատ հետաքրքրված և բաց մտքով ուսման նկատմամբ՝ ավելի մեծացնելով բացը:
